用人单位以安培劳动者与第三方独立公司签定新的劳动合同，劳动者不同意，用人单位出具了终止劳动合同通知，

用人单位以安培劳动者与第三方独立公司签定新的劳动合同，劳动者不同意，用人单位出具了终止劳动合同通知，劳动者要求赔偿金，用人单位答辩又说是不服从公司安培属于严重违反公司规章制度为由解除劳动合同，劳动者应该就用人单位违法终止劳动合同提起仲裁请求嘛？还是解除劳动合同仲裁请求

提问时间：2021-12-20

律师与用户的交流

特邀律师

终止劳动合同通知出了，说明已经解除了双方之间的劳动关系了

特邀律师

直接提起劳动仲裁就可以了

用户

提起劳动仲裁必须要有请求事项，到底是终止劳动合同的赔偿金还是解除劳动合同的赔偿金

特邀律师

你应该写对方违法解除劳动合同的赔偿金

特邀律师

标准是经济补偿金的二倍，工作一年二个月工资。

特邀律师

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