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劳动纠纷
今天11月2号,我找主管说打算12月底辞职,主管不同意,说做到公司放假可以走。所以我准备走法律途径,
今天11月2号,我找主管说打算12月底辞职,主管不同意,说做到公司放假可以走。所以我准备走法律途径,通过E***递交辞职报告,报告是发给主管还是人事部?如果他们说没收到怎么办?我手里也没有劳动合同,如果与公司签订的合同上有说辞职要提前两个月、三个月半年这样的或者说要做满一年两年才能辞职,那我的辞职报告是否还能生效?
提问时间:2021-10-11
律师与用户的交流
特邀律师
你好!生效。
用户
那我的辞职报告应该是发给谁?我的主管?人事部?还是发给公司不写具体的签收人就可以了?
特邀律师
发给单位人事部门
没有更多数据了~
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