法律咨询中心
110网首页>精选法律咨询>劳动纠纷

我是10月25号开始上班的,到了11月4号的时候跟老板说做到15号就不做了,老板说让我做到25号,我

我是10月25号开始上班的,到了11月4号的时候跟老板说做到15号就不做了,老板说让我做到25号,我答应了,但我只上到到了20号。家里有事要回家就跟老板说不做了,就自己离职了,跟老板说结工资,老板说我做不够一个月不能结。请问这种情况我还能要回工资吗?能去劳动保障监察大队举报吗?而且现在我也没有证据证明我在那里上过班,当初去上班的时候都是口头协议,合同,工牌,打卡上班啥的都没有,小型加工企业,就我一个员工,也找不到同事证明,就里有句老板对我说的话:“你没做到25号不能结工资。”这能算证据吗?这种情况还有办法拿到工资吗?
提问时间:2021-12-15
律师与用户的交流
即时法律咨询-法律微网
交流头像
特邀律师
先去投诉,看老板怎么说
交流头像
用户
没有证据能投诉吗?劳动保障监察大队会不会不受理啊
交流头像
特邀律师
劳动监察大队一般会给大哥电话
交流头像
特邀律师
打个
交流头像
特邀律师
如果公司认了,事情就好解决了
交流头像
特邀律师
如果不认的话,你就不好解决了
没有更多数据了~

相关咨询
咨询相关专业律师
魏伟律师 
北京朝阳
已帮助 40039 人解决问题
电话咨询在线咨询
吴丁亚律师 
北京海淀
已帮助 47522 人解决问题
电话咨询在线咨询
陈晓云律师 
北京海淀
已帮助 884556 人解决问题
电话咨询在线咨询
更多北京律师
©2004-2014 110网 客户端 | 触屏版丨电脑版  
万名律师免费解答咨询!
法律咨询热线: