上个月31号从早上七点半到1号早上的7点上了个通宵，公司说好的给3倍工资上了通宵。现在公司给出的算法
上个月31号从早上七点半到1号早上的7点上了个通宵，公司说好的给3倍工资上了通宵。现在公司给出的算法是 31号晚上12点到1号早上七点 7个小时的3倍计时 14个小时算在1号晚上加班 还有7个小时算在1号本身就有的有薪假里。 这样的算法是否合理？
提问时间：2022-03-20
律师与用户的交流
特邀律师
你好，是没有法律依据的，可以拨打12333投诉。
用户
等于说 说的给3倍工资 我本身没在1号白天上班 那一倍是不能算在1号白天本身的有薪假里的 对吧
特邀律师
是的。
用户
好的，谢谢
特邀律师
不客气
没有更多数据了～
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