易德祥律师 VIP2012-02-26 13:20

属于工伤，申请工伤认定，再经过劳动能力鉴定后可以得到工伤保险待遇。

算工伤，你可起诉那个打你的同事和他叫来的人，也可要求单位给你申报工伤享受工伤待遇。

报警或诉讼解决。

是工伤。

找打人者。
同时可以申请工伤认定。

你好，你可以要求公司给你申请工伤认定，享受工伤待遇，同时可以追究打人者刑事责任。具体问题你可以电话咨询我

可以申请工伤认定！

是工伤。
你可以请单位帮你申报工伤，如果单位同意，没有签订劳动合同不受影响。
其次，你可以起诉打人者，要求侵权赔偿。

申请工伤认定，并要求同事赔偿。