未签订劳动合同的孕妇休产假带薪吗？产假可以休多久？可以从什么时间开始休？ 我今年33岁，在一家物业公司上班半年了，再进公司的第二个月检查出怀孕。公司没有帮买任何保险，现在怀孕差不多6个月了，公司虽然没有明讲要我辞职，但是在在工作中百般刁难，在公司别的服务中心只缺一人的情况下（注：此中心离我家比较远，且上班时间比现在所在的中心要长）强硬要求我过去顶班，我无奈之下只好接口要去医院检查身体暂时请假。请问像我这样的情况，我休产假的话能休多长？休假期间公司必须支付基本工资给我吗？我现在是不是就可以休产假？如果不能休假的话我怎样做才可以不被调职？希望律师能帮下我，谢谢了！
备注：只保留了最近一个月的工资条，有工牌。