在工作中出现脑梗塞是否属工伤
不属于工伤
要看脑溢血的发病与工作有无关系,建议申请工伤确认。
不是工伤。
你父亲这种情况不属于工伤,但在医疗期内的医药费可要求公司承担。
需证明病情与工作有关,否则难以认定为工作。但医药费如属于医保范围的,应由医保支付或单位、老板支付。