合同纠纷
去年8月份到12月的工资，一直拖欠，而且去年12月月底要求解除劳动合同
去年8月份到12月的工资，一直拖欠，而且去年12月月底要求解除劳动合同 去年8月份到12月的工资，一直拖欠，而且去年12月月底要求解除劳动合同，前几天去找老板，老板主动带我们去法院申请告他，我们这个应该走法院还是劳动仲裁？
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提问人：ask201……（重庆）
提问时间：2016-07-01 13:54
提问人：ask201……（重庆）
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