被雇佣劳动者违章操作造成自身伤害，雇主应负什么责任 雇主雇佣几个劳作者进行玉米脱粒作业，其中一个雇员违章对运行的机械进行操作，右手被运行的皮带绞伤，造成手掌骨两处粉碎性骨折，由于及时进行手术处理，最大程度的减轻伤者伤害后果。但因此产生较高的医治费用。
    请问：雇主和雇佣者应各负什么责任？医疗费应如何分摊？