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劳动纠纷
工厂无故延迟发放工资
工厂无故延迟发放工资 我在这厂做了3个月,合同签的是每月30号发下月的工资,今天突然发公告说8号才发工资,请问这违反劳动法吗?可以怎么解决。 谢谢!!
问题状态:
已过期
提问人:陈28288……(广东-东莞)
提问时间:2011-11-30 19:02
已有
3
位律师回答了该问题
刘晓斌律师
2011-11-30 21:06
广东省工资发放条例规定,必须在本月底之前发放上月的工资,违反可以到劳动局投诉。
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张耀和律师
2011-11-30 22:19
30号发下月的工资?这是真的吗?如果违反合同,就违反劳动法了。
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丘敏律师
2011-12-01 11:35
可到劳动部门投诉。
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