关于提前30天申请离职后不放人，发放工资的问题 您好，我想请问一下
我们是上个月15号提出辞职，并递交离职申请书的，上司没有收，叫我找老板，然后我16号找老板说了，可是离职书也没收，20号再跟老总说起并提交申请书，可是他也没收，直到29吵架，上司才收了我们的离职书，4个人4张，离职书上的日期有人是15号跟16号，3次谈话我都有手机录音，离职书，打卡纸，排班表等我都有照片，现在他不想让我们15号走，要拖我们，那么请问我做到15号或者16号满足了提前30天的情况下如果用人单位还是不放人不出工资，那么我们强行离职是可以得到自己的劳动成果么？比如申请仲裁？又或者现在旷工3天单方面解除劳动合同，又可以得到除去旷工的时间的劳动成果么？谢谢
补充，现工作地点的镇政府官员于此老板有关系，老板企业有股份是镇府官员的