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公司无故撤销原职位，降低等级，如何赔偿
公司无故撤销原职位，降低等级，如何赔偿 我工作一年半，这个月公司无辜撤销原职位，说因为公司管理需求，另赋予我一个职位，但该职位的工资少了一半，请问是否可以要求赔偿？该如何赔偿？
问题状态：已过期
提问人：aKa3896（广东－珠海）
提问时间：2011-10-22 16:38
提问人：aKa3896（广东－珠海）
提问时间：2011-10-22 16:38
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属于单方面变更劳动合同，可拒绝接受，协商不成可申请劳动仲裁要求公司解除合同，支付补偿金。
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