解除劳动关系有没有补偿? 工作3年（1年1签），合同期满后未续签（公司忘了），又继续工作2月，现在想离职（公司想续签，但合同太苛刻了），能否申请解除劳动关系，并获得经济补偿？


公司忘了通知续签，算不算违反法律法规？