劳动纠纷
劳动纠纷怎么解决
劳动纠纷怎么解决 本人于2011年5月9日入厂于深圳市星王电子厂上班 ，入厂时厂方说七天就可以辞工，辞工一个月后便可以离厂、 但是现在都快三个月了，，我也辞了好几次，，，但是就是不批，，，还压着我一个月的工资，，，他们说要走只有自离。。。自离的话那一个月的工资就一分也拿不到，，，，，郁闷啊，，，，，，求助》》》》
问题状态：已过期
提问人：FuG5530（江苏－盐城）
提问时间：2011-08-05 19:34
提问人：FuG5530（江苏－盐城）
提问时间：2011-08-05 19:34
已有3位律师回答了该问题
-
可以申请劳动仲裁。
-
1、一般情况下提前30天通知后才能辞职，但单位存在劳动合同法第38条规定情形的，你可随时辞职并要求经济补偿。
2、有争议的向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。 -
可以向劳动局投诉。
咨询专业律师
相关咨询
- 怎么解决这种劳动纠纷 3个回复
- 聘用的分支机构负责人，在出现了劳动纠纷时，以看病为由，躲着不与解决，主管部门怎么办？ 0个回复
- 请问遇到这种劳动纠纷怎么解决？ 2个回复
- 劳动仲裁 徇私枉法！ 怎么解决工人劳动纠纷 仲裁都不管了 11个回复
- 急！！！劳动纠纷该怎么解决？老板明天叫我去结工资了。。。 2个回复
- 劳动纠纷问题，求解决办法！ 4个回复
- 劳动纠纷，急求解决，还望好心人帮助！ 2个回复
- 劳动纠纷，求解决 8个回复
