工伤赔偿
工作时间突发脑出血算不算工伤。
工作时间突发脑出血算不算工伤。 我父亲在连续工作8小时后又被领导安排继续连勤。从早上7点一直工作到半夜11点时，工作需要用撬棍撬电机，由于用力过猛，导致突发脑出血，经抢救脱离了危险，但是落下后遗症，不能继续工作。能否认定工伤，单位不承担任何责任，打官司能否打赢。 我们应该享受的待遇是什么，谢谢
问题状态：已过期
提问人：vOq1805（黑龙江－七台河）
提问时间：2011-07-30 18:06
提问人：vOq1805（黑龙江－七台河）
提问时间：2011-07-30 18:06
已有5位律师回答了该问题
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这种情况不算工伤
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算工伤。
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可以认定工伤。先进行工伤认定，然后申请劳动仲裁。
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因工作原因导致疾病发作的、应当认定为工伤，搜集证据可以仲裁解决。
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不能认定工伤
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