刘律师您好，我想咨询一下我在现在的单位工作10年了，2004年入厂时 刘律师您好，我想咨询一下我在现在的单位工作10年了，2004年入厂时，单位是按临时工形式招的，未签劳动合同，也没有缴纳社会保险，在2009时单位让跟劳务派遣公司签合同，缴纳保险，之后又于2012年12月签了单位的正式合同，现在合同到期了，单位不想跟我续签了，按劳动合同给我补偿3.5个月的补偿金，请问这个补偿金给的合理吗？还有就是社会保险那块我现在还能申请让单位给我补缴，或是补偿吗？