公司的合同里没有写法定节假日放假,也没有3倍工资,这样的合同
合同有效。
你好,如果发生争议,建议协商,协商不成,可以搜集证据,去劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
你好,这种情况可以协商,协商不成,可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。
是有效的。