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劳动纠纷
我在试用期提前一个星期说辞职,但是公司要求必须提前一个月,不然没有工资
我在试用期提前一个星期说辞职,但是公司要求必须提前一个月,不然没有工资 我在试用期提前一个星期说辞职,但是公司要求必须提前一个月,不然没有工资,我在试用期也提交了转正申请,但是算是正式员工吗?公司能以不提前一个月辞职为理由拒付工资吗?
问题状态:
已过期
提问人:ask201……(广东-东莞)
提问时间:2015-09-30 19:00
已有
1
位律师回答了该问题
110网律师
2015-09-30 19:38
公司不能以此理由拒付工资。
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