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 合同纠纷

劳动合同纠纷,厂未有按照劳动合同约定支付劳动报酬。

劳动合同纠纷,厂未有按照劳动合同约定支付劳动报酬。 厂未有按照劳动合同约定支付劳动报酬,未经本人同意,单方面变更合同,并多次强迫签订合同,在我没有签订变更后的新合同的时候,工厂依然按照新合同支付我劳动报酬,本人曾多次向主管,总管反应,要求调解,多少厂方一直置之不理,并且口出秽言,少了就少了,工厂每次发工资都要求我们先签名字,从来都没有工资条给我们。
问题状态:已过期
提问人:往往ww往往(广东-深圳)
提问时间:2011-04-12 14:49
已有3位律师回答了该问题
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