怀孕期间被公司停职停薪 2015.03.31日因怀孕身体不适，在工作时间熬药，事发突然，同事好心帮我把煎药锅开机（本人未曾告知同事开机），下班后就走了，直到休完假来上班被领导告知并做货币处罚，后与6.31日单位4位领导找本人谈话并告知工作无责任心，被公司口头告知7.1日停薪停职决定，并未说明时间到何时，本人不服，入职两年单位未曾给我买过社会保险等，合同是今年5.27日到期，本人是3月怀孕的，后未曾续签劳动合同，以前的劳动合同并未给我一份，一直在公司放的，公司不给。
现咨询1.关于即将生产的产假工资能不能赔付？怎么赔付？2.社会保险如何赔付3.公司应如何给我一个说法？