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合同纠纷
关于劳动法合同问题~~
关于劳动法合同问题~~ 您好!我在丽水市某公司上班,公司要求我签三年的合同,试用期为3个月,我想请教您几个问题! 1.合同签三年包括试用期的三个月吗? 2.如果合同未到期,我因个人原因需要离职,并且提前一个月交辞职单,要付违约金吗?(合同有规定要交违约金)请问单位的这个说法,有法可依吗?
问题状态:
已过期
提问人:Utu255(浙江-杭州)
提问时间:2011-03-10 16:20
已有
2
位律师回答了该问题
110网律师
2011-03-10 20:10
试用期应包括在合同期内。
支付违约金没有依据。
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110网律师
2011-03-11 13:50
1、包括;
2、提前一个月通知;
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