公司以调岗为理由变相裁员怎么办？ 律师您好！我在一家上市房企工作，11年10月签的合同，也给上五险一金。13年公司要求把我们已劳务派遣的方式终止合同，与第三方人力资源公司签订3年劳动合同，工资和保险还是原公司发，但是给了几千块钱的赔偿金，现在15年3月原公司要跟我解除合同，合同明年6月才到期，我不同意解除合同，现在公司又要给我调岗，离我原来工作地点和家非常远。我不想去，现在我怎么办？能不能要求赔偿？能赔的话按什么标准赔？谢谢！