合同纠纷
合同到期，公司以生意不好短信通知无故辞退，如果申请法律仲裁，能有多少补偿
合同到期，公司以生意不好短信通知无故辞退，如果申请法律仲裁，能有多少补偿 合同到期，公司以生意不好短信通知无故辞退，如果申请法律仲裁，能有多少补偿，劳动局已经立案调查，公司理由是违反公司制度，如果上班耍手机这个算是辞退理由吗？能有补偿吗？
问题状态：已过期
提问人：ask201……（四川－成都）
提问时间：2015-03-21 14:54
提问人：ask201……（四川－成都）
提问时间：2015-03-21 14:54
已有2位律师回答了该问题
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你好，需要根据您的具体工作年限和月工资来判定。
追问：谢谢，像我这种情况肯定是有赔偿的吗？工作3年多了，如果劳动仲裁后公司请律师我这边是不是不会赢。追问：如果申请劳动仲裁公司不执行，请律师那我该怎么处理？回答：建议委托律师处理 -
有补偿，可以申请劳动仲裁。
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