劳动纠纷
3月27号离职，公司在3月1日发文件告示离职员工不享受2月份带薪年假
3月27号离职，公司在3月1日发文件告示离职员工不享受2月份带薪年假 2月27日提交辞职申请，批示3月27号离职，公司在3月1日发文件告示离职员工不享受2月份带薪年假及年前年终利是要在3月份扣回，请问是否合法
问题状态：已过期
提问人：ellian……（广东）
提问时间：2015-03-03 14:15
提问人：ellian……（广东）
提问时间：2015-03-03 14:15
已有2位律师回答了该问题
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这是不合法的，可以申请仲裁维权的
追问：请问具体流程是什么 -
那是不合法的，搜集证据，可以依法维权的。
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