合同纠纷
已签无固定期限劳动合同，单位又要重签可以吗？
已签无固定期限劳动合同，单位又要重签可以吗？ 我与单位1996年已经签了无固定期限劳动合同，近期单位又要组织重签，以修正原合同中存在的错误，和解决很多职工调整岗位后，没签变更劳动合同的问题？请问这样做合法吗？
问题状态：已解决
提问人：wangzh……（黑龙江－七台河）
提问时间：2014-12-19 13:03
提问人：wangzh……（黑龙江－七台河）
提问时间：2014-12-19 13:03
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有权拒绝
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