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请问，我工作了15年，由于单位换领导，要求我主动辞职，我该怎
请问，我工作了15年，由于单位换领导，要求我主动辞职，我该怎 请问，我工作了15年，由于单位换领导，要求我主动辞职，我该怎么办？
问题状态：已过期
提问人：ask201……（山东－青岛）
提问时间：2014-12-17 21:57
提问人：ask201……（山东－青岛）
提问时间：2014-12-17 21:57
已有6位律师回答了该问题
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您好，如主动辞职，可能得不到相应赔偿，如经济补偿金，望慎重。
追问：那这种情况下，我该怎么去做呢？我也知道我不能主动辞职，但是这样领导一直为难我，上班也不舒服，我想问怎么才能维护我的权益呢？回答：继续工作，如单位有违法行为，可以申请劳动仲裁。 -
固定单位强迫辞职到证据，申请劳动仲裁。
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是否辞职，自己做主。
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申请仲裁维权，请致电咨询
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你好，千万不要主动辞职。
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是否辞职由员工决定。
一般情况下提前30天辞职并无经济补偿，单位存在劳动合同法第38条规定情形之一的，可随时通知单位辞职并要求经济补偿。
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