劳动纠纷
劳工问题,辞职当月,公司给员工加工资,却没有当事人的份,合理吗?谢谢!
劳工问题,辞职当月,公司给员工加工资,却没有当事人的份,合理吗?谢谢! 辞职当月公司加了工资,在次月领结算工资时发现同职位的其他同事都加了就当事人没有加,理由是公司是给对公司有发展的人加,你辞职在先加工资在后,所以没得加。但当事人是完完整整做完整个月才结算领钱,辞职是根据合同要求提前一个月通知公司并提书面申请,公司提薪是在当事人辞职后统一给老板签的,上面没有当事人的名字,就这件事您觉得合理吗?如果不合理,该怎么办?结算工资也匆忙领了,这样的话改怎么办?还有公司发结算工资是领现金的,当事人没有任何凭证,只有公司有,这种情况下该怎么办?谢谢!
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提问人:魔法指导(广东-中山)
提问时间:2010-12-20 21:34