单位未签订合同未缴纳社保
你好,是可以的,
可以,另外现在不存在临时工的称谓,劳动合同法中早就取消了临时工。
可以的,还可以主张未签订劳动合同的双倍工资,及赔偿金
得14个月的经济补偿,11个月的双倍工资,补交社会保险并双倍赔偿失业保险金。
有权要求补社保或社保赔偿,有赔偿金。 赔偿金为2倍的经济补偿,经济补偿按工作时间每满一年支付本人一个月工资。
可以要求单位帮补缴社保,要求支付经济补偿金(如果单位是违法解除劳动关系的可以按经济补偿金的双倍支付赔偿金)。