我想请问一下关于劳动仲裁的相干内容 需要些什么具体资料？ 
委托人具体是指什么人？ 
相关资料是不是只要能证明是在这个单位工作过的就可以？如果证物不齐全，证人算不算？证物不齐全的情况下是不是不能申请仲裁？(因为单位故意想逃避劳动仲裁!) 

还有劳动仲裁申请书的落款那里是怎么写的？重点要注意哪些地方。格式怎么样才清晰。(希望大家用自己的语言告诉我，不要转载其他网站的，那些我看过了，还是不太清楚，所以仔细问问。) 


以下是在其他朋友发的帖子中看到的： 
3、劳动关系证明。如劳动合同、解除或终止劳动合同证明、工资发放情况证明、社会保险缴费证明、工作证、出入证等材料及相应复印件A4型纸。 
4、被申请人身份证明。申请人在申请劳动仲裁时，仲裁委根据立案审查的需要，要求申请人提交能够证明被申请人身份的有关材料的，申请人应尽可能提交。如果被申请人是用人单位的，应当提供其工商注册登记相关情况的证明包括单位名称、法定代表人、住所地、身份证复印件、经营地等；如果被申请人是劳动者的，应当提交其本人户口所在地地址、现居住地地址、联系电话等。 

但是现在单位为了逃避劳动仲裁，所以第3项的东西我只有个工号牌在身上。其他的单位根本不给。还有第4项的法人代表，单位从来就不让我们知道，可能也是为了逃避法律上的问题。向这种情况我该怎么获得劳动仲裁，去过劳动局，他们说材料只能由我自己收集，但是我根本就收集不到，因为单位绝对不会给，现在比较困惑。