劳动纠纷
离职后拖欠工资问题
离职后拖欠工资问题 律师您好，我之前在柳州那个公司在我离职后已工作没安排到人接手为由，拖着工资和报销不发，我是这7月2号提交的辞职书，7月中旬公司同意后离职的，但到现在公司那边还拖欠这我六月份的报销和七月份的工资，我想请问下您，公司已没安排到人接手工作为由拖欠着我的工资和报销，我该怎么办？谢谢律师
问题状态：已解决
提问人：a11301……（广西－柳州）
提问时间：2014-09-05 11:13
提问人：a11301……（广西－柳州）
提问时间：2014-09-05 11:13
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针对你的问题答复如下：
1，建议向劳动监察部门投诉，必要时，也可以直接申请劳动仲裁，维护你的合法权益。
2，具体做法如下：先向劳动监察部门投诉，然后，你再申请劳动仲裁。这样的话，你可以要求公司除应足额支付你工资外，还可以要求加付相当于拖欠工资25%的赔偿金。
以上答复，如果满意，敬请采纳。
已有3位律师回答了该问题
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你可以向当地劳动部门投诉。
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你可以申请劳动仲裁要求支付报销及工资。
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