综合工时制 - 110法律咨询网

经济

综合工时制

综合工时制属于物业公司上一天班休一天一天工作24小时没有周末没有节假日晚上在工作地方值班睡觉请问工资怎么算如果按每天工作8小时算一个月超过120小时请问工资咋算

问题状态：已过期
提问人：xishan……（重庆－渝北）
提问时间：2014-09-01 13:49

已有5位律师回答了该问题

胡爱军律师2014-09-01 13:53

工作超过8小时的，依法按加班、加点支付工资

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110网律师2014-09-01 14:01

每天按八个小时计算，超过部分可以主张加班工资。

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110网律师2014-09-01 14:38

如果物业公司向当地人社局申请了关于综合工作制的行政审批，加班费不要支付。如果没有审批，可以直接要求支付加班费

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110网律师2014-09-01 15:20

你的工作是完全超时的，单位违法了，可以依法解除劳动合同并要求经济补偿，同时，可以要求支付加班工资。

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刘小灿律师2014-09-01 19:09

要看公司有没有申请不定时工作制的许可，超过8小时的部分可以主张加班工资

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