劳动纠纷
单位培训现离职存在赔偿问题
单位培训现离职存在赔偿问题 13年3月单位组织我进行专项技能培训，总共产生3400员费用，5月单位通知我签订培训协议，协议内容中对于违约责任中说明离职后需要赔偿所有的培训费用以及违约金（违约金为培训费用÷服务年限*未服务年限），现我离职单位让我赔偿5950元（3400+3400÷4*3）请问根据合同法我理应赔偿公司多少钱？
问题状态：已解决
提问人：806391……（江苏）
提问时间：2014-05-20 17:04
提问人：806391……（江苏）
提问时间：2014-05-20 17:04
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可以申请劳动仲裁。
已有3位律师回答了该问题
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不合理
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你好，太多了，最多就是培训费、
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