劳动纠纷
哺乳期遣散员工如何赔偿
哺乳期遣散员工如何赔偿 我与公司签订的2年的劳动协议，公司因未拿到前置审批，无法经验要遣散所有员工，只有清算小组，我现在在哺乳期，还有10月，合同还有一年到期，请问公司应该如何赔偿？
问题状态：已过期
提问人：amanda……（北京－朝阳区）
提问时间：2014-04-11 23:06
提问人：amanda……（北京－朝阳区）
提问时间：2014-04-11 23:06
已有7位律师回答了该问题
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清算小组会按照劳动合同约定补偿
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你好，可申请劳动仲裁。要求支付经济补偿金。
追问：工作满一年，哺乳期还有10个月，应该赔多少个月的工资。公司按北京市去年平均工资三倍赔付是否合理 -
您好，可以申请劳动仲裁
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申请劳动仲裁维权
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要求支付经济补偿金
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可申请劳动仲裁维权
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你好，可申请劳动仲裁。要求支付经济补偿金。
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