合同纠纷
做了十1年，今天被口头辞退了，还有8天，合同就到期了，我该怎样要求赔偿
做了十1年，今天被口头辞退了，还有8天，合同就到期了，我该怎样要求赔偿 做了十1年，今天被口头辞退了，还有8天，合同就到期了，我该怎样要求赔偿，能要多少，而且，从13年开始，每周休1天，以前，1个月休1天，都超时的，而且我们节日上班，从早到晚，他只付1班的加班工资，另1班，只给1天休息，那可以追讨吗
问题状态：已过期
提问人：短信用户（江苏－苏州）
提问时间：2014-01-24 14:34
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申请劳动仲裁
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可以申请劳动仲裁。
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看辞退的理由来定.
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可以劳动监察投诉或仲裁
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