公司解散，孕妇可以得到哪方面的补偿 2011年8月进公司，11月签订2年劳动合同并缴纳五险一金，合同到期公司没有续签，照常上班，工资也照常发的，保险也是照常交的，现在老板说过年可能要关门，我现在怀孕5个月的，6.1号的预产期，如果公司解散的话我的生育保险方面能得到补偿吗？应该得到哪方面的补偿？公司解散孕妇和其他员工的补偿一样吗？