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追问：三个月的工资大概也就一万来块钱，我担心起诉解决，到时候律师费都不够付的。

回答：针对您叙述的问题，回答如下：
第一、如公司没有交社保，可以要求补缴社保的。社保包括五险就是养老、医疗、失业、工伤和生育保险。
第二、如公司没有签合同，可以要求公司支付未签订劳动合同的双倍工资。
第三、如公司违法解除劳动合同，还要承担赔偿金的，赔偿金的标准是经济补偿的两倍
第四、如在公司工作满一年的，公司还要支付失业保险金的。
第五、如果公司有加班行为，还要按法定标准支付加班工资以及加付赔偿金的。
第六、如果公司克扣工资，还应足额支付工资以及加倍支付赔偿金的。

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追问：我现在写了劳动仲裁申请，收集了一些材料。由于我原单位在我们市算大企业，怕政府不予办理，因为我之前有找过劳动监察大队，他们都是敷衍了事，哎~~都是官商相互啊

回答：答：你的认识有误，是仲裁机构，类似于法院。

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