公司在工人数次更改劳动服务公司与工人签合同是否会法
是可以的。
那说明你的劳动关系一直是在劳务公司的,而没在你所工作的公司。总换劳务公司对你不利,影响你在一个公司工作的年限。
做法不合法,是为了逃避法律责任。你们的工龄连续性无法得到保障。