劳动纠纷
劳动赔偿问题
劳动赔偿问题 我在以公司工作2年零6个月，前1年零6个月没有签订劳动合同，可是公司却说签订了劳务合同，但是我本人没有见过任何合同，公司还每个月扣除20%的税，说是劳务合同扣除。
后面1年正常签订合同。
请问一共该赔偿多少钱？前1年零6个月的保险是否可以要求公司补交？
后面1年正常签订合同。
请问一共该赔偿多少钱？前1年零6个月的保险是否可以要求公司补交？
问题状态：已过期
提问人：zx7840……（山东－青岛）
提问时间：2013-09-17 15:48
提问人：zx7840……（山东－青岛）
提问时间：2013-09-17 15:48
已有4位律师回答了该问题
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可以的。。。
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入职第一个月单位就应该交社保，可以要求相应的经济补偿等，并可要求单位补缴社保。
追问：公司称前1年零6个月是跟我签订了劳务合同，可以在税务机关查到，有这点是否可以免除补缴社保？回答：劳务合同不需要去税务备案，既然你认为没有签订过什么合同，那就应该认为是劳动合同而不是劳务合同，单位应该履行法定义务。追问：前1年零6个月我任何合同都没有见过，也没有签过字。公司说的劳务合同，每个月还扣除我工资20%的税，并声称这样就不予补交保险。回答：申请劳动仲裁主张自己的权益 -
你好，支付三个月经济补偿金。
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可以的。
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