毕丽荣律师 VIP2013-09-08 10:55

可以申请仲裁的

你好  可以向劳动监察大队反映 也可以申请仲裁

可以辞工，要求支付工资和经济补偿

你好，向当地劳动监察大队投诉。

你好，你这种情况离职时可以获得经济补偿金。具体标准，根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条 ，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。在司法实践中，怎样收集证据、收集什么样的证据对裁决的胜诉与否是非常关键的。在与单位协商无果的情况下可以申请劳动仲裁解决！

公司拖欠工资是不合法的，你有权要求公司支付，也可以向当地劳动站申请劳动仲裁。

一、老板的做法已经违法。
二、你们可以以老板拖欠工资为由解除劳动关系要求支付经济补偿金。
三、建议你先去劳动局投诉。

这是一个不负责任的老板，没钱雇什么人？你们何必要自己辞工，可以按照公司拖欠公司的理由立即辞工，申请劳动仲裁，有需要，可以联系律师协助维权。

可以申请仲裁的