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合同纠纷
工作一年6个月未签合同无故辞退
工作一年6个月未签合同无故辞退 工作一年6个月未签合同没有任何保险当天无故辞退。也无提前书面通知,怎么求赔偿。如果一个月1000的工资,可以赔偿多少。没提前30天书面通知无故辞退是否多付一个月工资。
问题状态:
已过期
提问人:wwlw78(福建)
提问时间:2013-09-03 16:36
已有
2
位律师回答了该问题
陈宇律师
VIP
2013-09-03 19:44
你可以向当地劳动部门投诉或申请劳动仲裁。
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110网律师
2013-09-03 16:56
可以申请仲裁。
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