调解谈判
被公司辞退可以领到什么补偿?
被公司辞退可以领到什么补偿? 我是干财务的,干了四年了,最近一个月换了新总监,本部门又有一名员工离职,为了减少人员,不招人.决定让我接下离职人员的工作,我觉得不公平不合理,选择了不接受,在各种调节下,整个财务部门无人接任此岗,也无人与我的工作对调,故招了新人,然后导致我无岗,就要辞退我,或调离财务部去车间当核算员,我可以拒绝不去吗?如果拒绝不去单位将我辞退,我可以得到补偿吗?我可以要求什么样的补偿呢?
问题状态：已过期
提问人：duliju……（吉林－长春）
提问时间：2013-08-28 08:39
提问人：duliju……（吉林－长春）
提问时间：2013-08-28 08:39
已有8位律师回答了该问题
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单位单方解除劳动关系，必须支付经济补偿金。
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属于违法辞退，你有权要求继续上班或赔偿金。赔偿金为2倍的经济补偿，经济补偿按工作时间每满一年支付本人一个月工资。
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四个月的工资作为经济补偿金。
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具体要看劳动合同上的相关约定。建议与律师面谈
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可以要求经济补偿。
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你好，单位把你辞退给你的补偿 只能是每年一个月的经济补偿金
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可以要求经济补偿金
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具体要看劳动合同上的相关约定。建议与律师面谈
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