关于辞职赔偿的问题
不需要,提前一月通知
提前一个月通知即可,即使是劳动合同有违约金的约定,公司也没有权利要求你的违约金
不需要
不需要。
不需要
具体情况具体分析。根据劳动合同法规定,劳动者支付违约金仅限于单位提供专项技术培训和劳动者违反竞业限制条款两种情况。
提前三十日以书面形式通知用人单位提出辞职
专业的法律问题,建议您尽早寻求律师的帮助!
提示:如需当面咨询请务必提前预约,并带齐相关材料(咨询免费)
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