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关于公司拖欠员工工资的问题
关于公司拖欠员工工资的问题 各位律师好!我现在在广州一家私人企业上班将近3个月,现在还没有签合同。现在由于公司老板之间有矛盾,准备把这公司卖了出去。我们6月份的工资原计划是次月15号发放的,可是老板们一直拖到现在也没有发放给员工,最近也不来公司了。打电话一直都说差不多搞好了,搞到现在8月都没有落实这工资的事情。请问各位律师我们应该怎么样得到我们员工应得的钱和补偿?谢谢!
问题状态:已过期
提问人:150020……(广东-广州)
提问时间:2013-08-05 14:00
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陈宇律师 VIP2013-08-05 15:04
你可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
追问:请问申请劳动仲裁我们可以得到怎么样的补偿?
回答:双倍工资和经济补偿金等。
追问:请问陈律师这种情况一定可以得到双倍工资的补偿吗?谢谢!
回答:可以争取。
追问:请问胜算有多大?
回答:关键看证据。
追问:请问一般需要一些什么证据呢?谢谢!
回答:比较复杂,建议联系当地律师面谈。
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建议向单位所在地的劳动仲裁部门申请仲裁
追问:请问申请劳动仲裁我们可以得到怎么样的补偿?
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提起劳动仲裁,要求公司支付未签劳动合同的双倍工资及拖欠工资。
追问:谢谢!还想请问我们去申请劳动仲裁需要一些什么证件或资料?谢谢!
回答:公司企业注册资料,工作关系证明即在单位工作过的证明材料,工资证明。
追问:请问申请劳动仲裁我们可以得到怎么样的补偿?
回答:双倍工资及拖欠工资、每工作一年补一个月工资。
追问:请问如果申请劳动仲裁老板不服他还是不给,并且上诉我们应该怎么办??
回答:积极应诉,判决生效后可以申请法院强制执行。
追问:谢谢!请问这样一定有效果吗?
回答:是的。
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单位不签劳动合同要双倍赔偿工资。
可向公司所在地劳动局投诉或申请劳动仲裁索赔拖欠工资
追问:谢谢!还想请问我们去申请劳动仲裁需要一些什么证件或资料?谢谢!
回答:企业注册资料和在单位工作过的证明材料
追问:请问申请劳动仲裁我们可以得到怎么样的补偿?
回答:双倍赔偿工资2个月及补偿金和拖欠工资
追问:那请问律师这个时间一般需要多久呢?
回答:开庭到裁决45天
追问:请问是一定可以得到的补偿吗?
回答:有在单位工作过的证明材料就胜诉把握非常大
追问:请问一般需要一些什么证明和材料?!谢谢!
回答:企业注册资料和在单位工作过的证明材料
追问:请问刘律师有这些证明材料我们就一定能拿到补偿和我们的工资吗?谢谢!
回答:胜诉把握非常大
追问:请问如果申请劳动仲裁老板不服他还是不给,并且上诉我们应该怎么办?
回答:应诉并反驳对方就行了
追问:谢谢!还有想请教您一个问题:就是我刚刚进这家公司和老板谈工资时 就说到一个基本工资是多少钱的,但发工资的时候他们是把基本工资拆分出来和我们算,说要扣我们的绩效。这种情况我们应该怎么做?!谢谢!
回答:有书面的约定才可以实行。
追问:请问您的意思是我们没有书面约定就等于只有按老板现在的意思吗?
回答:没有书面约定,就不能随意克扣工资
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向单位所在地的劳动部门投诉
追问:谢谢!还想请问我们去申请劳动仲裁需要一些什么证件或资料?谢谢!
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你必须要证明和公司具备劳动关系
追问:请问杨律师需要哪些证明材料呢?谢谢!