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公司规定每年只有6天的带薪病假,不管是否住院?
公司规定每年只有6天的带薪病假,不管是否住院? 1. 我住院住了两个星期,但公司已每年只有6天的带薪病假,扣了我6天的工资,请问有相关的法律规定吗?
2. 另,我2月17日入职,5月18日转正,公司说15日后转正当月不买社保。转正后我生病住院全自费。请问这样符合法律规定吗?
谢谢!
问题状态:
已过期
提问人:barbec……(广东)
提问时间:2013-06-14 16:17
已有
5
位律师回答了该问题
谭海波律师
VIP
2013-06-14 16:19
不合法的,
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毕丽荣律师
VIP
2013-06-14 16:40
这是不合理的
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常相坤律师
VIP
2013-06-14 23:01
这是不合理的
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110网律师
2013-06-14 17:08
你好,严重违反劳动法
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110网律师
2013-06-14 19:45
劳动局投诉处理
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