法律咨询中心
登录
电话咨询
网站首页
我要提问
找律师咨询
法律咨询
查找律师
法律知识
法律法规
法律论文
法律文书
发布问题
法律法规
法律知识
全部咨询
经济仲裁
劳动报酬问题
劳动报酬问题 我是大三在校生,现在在一家公司上班,口头约定试用3个月,没签合同,如果我在试用期间内提出辞职,能否拿到工资?要不要负相应的法律责任?
问题状态:
已过期
提问人:wayon(浙江-温州)
提问时间:2010-08-05 15:35
已有
1
位律师回答了该问题
110网律师
2010-08-05 15:44
应该能拿到工资。是否需要负责任,要看双方对此有无约定。
电话咨询
在线咨询
咨询专业律师
孙焕华律师
北京 朝阳区
杨丽律师
北京 朝阳区
陈峰律师
辽宁 鞍山
萧贺林律师
内蒙古 赤峰
相关咨询
我与公司出现了劳动报酬有问题该怎么办?
4个回复
关于劳动报酬的问题
6个回复
关于劳动报酬的一些相关问题
3个回复
关于劳动报酬方面一个很严重的问题求专业人士解答!!!急急急!!!
3个回复
劳动报酬的问题
3个回复
请问关于新劳动法辞退员工的经济赔偿问题
6个回复
劳动赔偿问题
0个回复
劳动报酬
3个回复
更多相关问题
咨询律师
孙焕华律师
北京朝阳区
已帮助
42
人解决问题
电话咨询
在线咨询
杨丽律师
北京朝阳区
已帮助
126
人解决问题
电话咨询
在线咨询
陈峰律师
辽宁鞍山
已帮助
2475
人解决问题
电话咨询
在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网
京ICP备15035010号
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律热点