毕丽荣律师 VIP2013-05-27 09:16

这是应该赔偿的

您需要给对方补交社保。

你好，应该是有赔偿的！具体详情可来电咨询

具体依据你们的协议约定，据你所述的情况，如果协议没有约定，无需承担所谓的赔偿责任。

你应该赔偿，因为没有缴纳医保，应该50%吧

雇佣关系不受劳动法的调整，雇主没有给雇员强制缴纳保险的义务，没有保险的情况下，你作为雇主是否需要赔偿完全以合同约定为准。
如果雇佣合同中名曲额约定雇员自己生病由雇主赔偿的，那么你有赔偿义务，否则无需赔偿。

你好，需要赔偿的，如需帮助可以来电详谈。

应该赔偿

可以不赔偿。

你好，具体要看合同的约定

你们之间是雇佣关系，你可以不用赔偿的。