民事
大学生就业协议签订后,不想在该公司工作,是违约吗?需要承担什么责任?
大学生就业协议签订后,不想在该公司工作,是违约吗?需要承担什么责任? 大学生就业协议签订后,不想在该公司工作,是违约吗?需要承担什么责任?档案是会被签到哪里?
问题状态:已过期
提问人:xhh199……(浙江-杭州)
提问时间:2013-05-21 21:05
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蒋艳超律师 VIP2013-05-21 21:08
您好 要看你们的协议是如何约定 根据协议约定来衡量和判断
追问:我还没毕业,签订的是三方协议,还有一份公司的协议书,上面说第一个月工资要等报到证给他再结算,签到6月30号违约金1000,我现在不想留杭州,想回家,对了还有两个月工资没发我,我算违约了吗?要承担什么责任?
回答:您好 对方是应该把工资发给您的 这是您基本的权利
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你好,如果没有按照合同履行,就是违约,需要承担违约责任。
追问:我还没毕业,签订的是三方协议,还有一份公司的协议书,上面说第一个月工资要等报到证给他再结算,签到6月30号违约金1000,我现在不想留杭州,想回家,对了还有两个月工资没发我,我算违约了吗?要承担什么责任?
回答:具体还是要看合同内容才能确定。
追问:什么合同,公司的合同,那违约金要交吗,工资要的回吗
回答:我的意思是要根据你和用人单位签的合同我才能确定你是否违约,因为不了解合同的具体内容所以不好判断。
追问:我签订的不是劳动合同,是公司自己写的协议书,三方协议也只是就业意向书。
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要看具体条款,有的要负有的法律不支持。
追问:我还没毕业,签订的是三方协议,还有一份公司的协议书,上面说第一个月工资要等报到证给他再结算,签到6月30号违约金1000,我现在不想留杭州,想回家,对了还有两个月工资没发我,我算违约了吗?要承担什么责任?
回答:这样的违约较难获法律支持,你可以通过正常程序解除合同,建议找律师帮助。
追问:我签的不是劳动合同,就公司自己写的协议书。本来打算毕业后签订就业协议的。