经济
因公司丢了东西，现要我们员工自己赔偿，合理吗？
因公司丢了东西，现要我们员工自己赔偿，合理吗？ 公司丢了高达两万块的物品，现在要我们员工自己分摊赔偿这笔费用。但物品持有者明知道保险柜已坏的情况下还依然放进去，等于说到点下班后，那些物品就没有人帮忙保管了。现在东西丢了， 就要我们这些下级员工自己分摊赔偿。这是合理的吗？ 谢谢
问题状态：已过期
提问人：liangl……（广西－百色）
提问时间：2013-05-12 09:21
提问人：liangl……（广西－百色）
提问时间：2013-05-12 09:21
已有7位律师回答了该问题
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不合理的
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这要看你们员工是否有过错
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责任在谁，由谁适当赔偿。
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需要看是谁的责任和规章制度
追问：是由我们自己看管， 但已多次要求公司把已经坏的保险柜换走，拿好的过来。可是公司始终都没有在意这件事， 现在发生这样的事后就要我们负责。那这个赔偿到底是要谁负责呢？ -
如果员工没有过错，是不需要赔偿的
追问：是由我们自己看管， 但已多次要求公司把已经坏的保险柜换走，拿好的过来。可是公司始终都没有在意这件事， 现在发生这样的事后就要我们负责。那这个赔偿到底是要谁负责呢？
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1、既然你们已经提出多次要求将坏了的保险柜换走，你们的责任较小甚至没有责任，公司这样的做法不合理也不合法；
2、如果公司强行扣除你们的工资赔偿物品，建议申请劳动仲裁 -
这是不合理的。有过错才赔偿的。即使有过错，也应由公司赔偿，而不是员工。
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