公司辞退无固定期限合同员工，员工不愿意，天天要求前往总公司进行洗脑 我十三年7个月工作，离退休不足三年，无固定期限合同，公司属于中外合资企业，人员众多，目前其中一个品牌在A商场关店，店铺中十人，裁减四人，这四人中我在其中，留下的留人却有短期劳动合同的员工，现在公司以裁员需要满足满20人或不满20人但需要占企业职工总数百分之十以上的条件，辩称现在自己不是裁员，并且按照第四十七条规定赔偿了15个月的工资，属于合法辞退。现在也不让我正常上班，必须去总公司和他们协商，在一个狭小的屋子里，两个人轮流协商，大意是我年纪大了，形象不好了，而且现在是品牌没了，不是公司关的店，而且也没有新的岗位，所以对我来说这个金额已经很好了，想要强迫我签字。但是他们现在去面试新人了，我现在独自在屋子里也不能走……
现在他所给出的协商协议书也不让我拍照，也不让我带回家，我说要回家考虑考虑也不让，只要没签字，现在就让我天天去总公司协商。