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追问：你好！有什么办法让官司赢？

回答：你可以聘请律师帮助！

追问：请律师搞不好.亏钱.在不请律师情况下.有什么办法让官司积多点证据？

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追问：合同已经过期11个月了.重要是双倍工资.有什么办法寻找更多证据？

回答：合同过期 不继续签 你又在哪里上班的话视为无固定期限 所以双倍工资是得不到的

追问：我多次要求公司续签.公司一直不管.现在扣我的钱又不为我买社保.

回答：不买社保 你可以解除合同 要求补偿金 但是没有双倍工资了

追问：为什么呢？我要求续签.公司一直不管.还乱我调去别的公司上班.这点很复杂

回答：都说是无固定期限的劳动合同了

追问：那无固定劳动合同.这样对我很不公平.无固定劳动合同.有什么办法让官司赢？我们经理和我一样的情况官司都赢了六万元

回答：入职后 公司跟你签合同了的 就没有要求双倍工资的依据 那可能你经理确实是没有签合同 你可以要求给补偿金和补交社保

追问：律师.你好.非常感谢你.我刚刚看了劳动法.不是你说那样的.单位    注意：《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条：“用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资”所指的是依法应当签订无固定劳动合同而不签的经济补偿，而不包括视为无固定劳动合同的情形，针对视为无固定劳动合同的经济补偿《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第七条：“用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资，并视为自用工之日起满一年的当日已经与劳动者订立无固定期限劳动合同，应当立即与劳动者补订书面劳动合同

回答：这两条跟你的情况不一样吧

追问：我估计公司那份合同也不见.这个不是乱说.谢谢你 .很多律师认为会拿到双倍工资.请律师会赢双倍工资吗？谢谢

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追问：公司已经帮我18个月社保.这2个月突然不为我购买.还我扣钱..

回答：你好，那就能证明你与公司之间有劳动关系，对方不签合同及不买社保的行为，你都可以向劳动仲裁委员会申请仲裁的。

追问：那可不可以拿到双倍工资？谢谢！

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追问：那会不会视为无固定合同.还有仲裁时效问题？社保有记录.谢谢！

回答：申请仲裁吧

追问：真的不知道怎么办？

回答：仲裁的时效是从纠纷发生之时。无固定期限有时间上的限制

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追问：我今天辞职了.明天就离职.我应该怎么说？重点想双倍工资？

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追问：那请律师可不可以拿到双倍工资吗？不能拿到双倍工资请律师就失去意义了.谢谢！

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